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| dc.contributor.advisor | Brino, Vania | it_IT |
| dc.contributor.author | Menegon, Gianluca <1986> | it_IT |
| dc.date.accessioned | 2013-01-30 | it_IT |
| dc.date.accessioned | 2013-04-30T12:42:47Z | |
| dc.date.issued | 2013-02-18 | it_IT |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10579/2793 | |
| dc.description.abstract | Con la seguenti tesi viene analizzato il licenziamento individuale per ragioni economiche facendo riferimento alle modifiche apportate dalla legge Fornero. Viene, seppur brevemente, comparata la nostra regolamentazione con quella dei principali paesi della comunità Europea. Infine viene valutata la scelta dell'imprenditore nell'intraprendere il licenziamento per ragioni economiche, e il ruolo del giudice nella valutazione di quest'ultime. | it_IT |
| dc.language.iso | it | it_IT |
| dc.publisher | Università Ca' Foscari Venezia | it_IT |
| dc.rights | © Gianluca Menegon, 2013 | it_IT |
| dc.title | Il licenziamento individuale per giustificato motivo oggettivo alla luce della l. n. 92/2012 | it_IT |
| dc.title.alternative | Il licenziamento individuale per giustificato motivo oggettivo alla luce della riforma Fornero. | it_IT |
| dc.type | Master's Degree Thesis | it_IT |
| dc.degree.name | Amministrazione, finanza e controllo | it_IT |
| dc.degree.level | Laurea magistrale | it_IT |
| dc.degree.grantor | Dipartimento di Management | it_IT |
| dc.description.academicyear | 2011/2012, sessione straordinaria | it_IT |
| dc.rights.accessrights | closedAccess | it_IT |
| dc.thesis.matricno | 807734 | it_IT |
| dc.subject.miur | IUS/07 DIRITTO DEL LAVORO | it_IT |
| dc.description.note | it_IT | |
| dc.degree.discipline | it_IT | |
| dc.contributor.co-advisor | it_IT | |
| dc.date.embargoend | 10000-01-01 | |
| dc.provenance.upload | Gianluca Menegon (807734@stud.unive.it), 2013-01-30 | it_IT |
| dc.provenance.plagiarycheck | Vania Brino (vania@unive.it), 2013-02-11 | it_IT |
